Le coaching est dispensé pour une seule personne.
La finalité est d'optimiser la productivité du stagiaire.

Les formations en coaching sont basées sur les formations traditionnelles en Initiation et en Perfectionnement.

Une évaluation des connaissances du stagiaire est faite, et un programme de formation est déterminé. Si le besoin s'en fait sentir, les fondamentaux sont repris, mais l'accent est surtout mis sur les points posant problèmes au stagiaire.

Les résultats doivent sapparaître très rapidement.
Pour le bien, un coaching doit avoir une fréquence soutenue (deux ou trois jours par semaine).